Vediamo la parità di opportunità e la diversità dei collaboratori come prerequisito per la creatività, l’innovazione e il successo aziendale duraturo e promuoviamo la diversità su tutti i livelli. Da pfister viviamo un ambiente di lavoro caratterizzato da integrità, tolleranza e rispetto reciproco e in cui vengono riconosciuti il valore e la dignità di ogni individuo.

Da pfister offriamo numerosi servizi, come ad esempio modelli di orario di lavoro flessibili affinché i nostri collaboratori possano conciliare al meglio la vita privata e il lavoro. Inoltre, garantiamo salari adeguati ai compiti, alle prestazioni e al mercato e, grazie a regolari analisi dei salari, assicuriamo la parità di salario per le persone di tutti i sessi.

Promuoviamo attivamente la crescita e il perfezionamento dei nostri collaboratori. L’obiettivo è fidelizzare i nostri collaboratori a lungo termine e quindi garantire la trasmissione di conoscenze interne all’azienda. Ogni mese celebriamo i nostri anniversari: 35 o 40 anni di servizio non sono quindi un evento raro.

Posti di lavoro inclusivi
Da oltre 30 anni offriamo inoltre in diversi settori dell’impresa posti di lavoro adatti alle esigenze di persone affette da malattie mentali. Così facendo le supportiamo a trovare un percorso verso la quotidianità professionale o a tornare al proprio lavoro.